中国政府批准了《强制劳动公约》,但还在继续使用强制劳动

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2022年4月22日

以下是由《结束维吾尔地区强制劳动联盟》发表的声明(原始声明可在此 链接阅读)

尽管中国政府最近宣布的即将批准国际劳工组织(ILO)《禁止使用强制劳动公约》国际劳工组织公约29和105两个公约放松,各国政府必须继续施压中国政府结束系统性使用维吾尔强制劳动,“结束维吾尔地区强制劳动联盟”在其声明指出。联盟极其关注中国政府会利用批准公约宣扬其对强制劳动的坚定立场,同时却继续使用现今世界最大动员力的强制劳动——以宗教和民族划分的(强制劳动)。

实际上,中国政府还在继续否认在维吾尔地区系统性使用强制劳动,及在中国范围内各类工厂使用来自维吾尔地区强制劳动的事实。这种由政府支持的强制劳动的事实早被联合国、国际劳工组织、学者专家、很多非政府组织及幸存者记录在案。如果中国政府不立即在全国范围内结束使用强制劳动的话,批准上述两个公约就失去了意义。

我们同时也注意到强制劳动风险与没有自由组织工会之间无法切割的关联;中国政府继续拒绝在全国范围内给予工人自由组织工会之自由,如国际劳工组织自由工会委员会早有记录; 此外,中国政府还未批准公约87号,该公约保障组织工会之自由。

每一个国家都应该批准这些公约,但两个公约的批准不应该被当作掩饰严重违反这两个公约的烟幕弹。各国政府必须一如既往地继续施压中国政府,使系统性的维吾尔强制劳动结束。我们特别敦促欧盟不要仓促推动欧盟-中国全面投资协议,除非中国政府揭示其确实有效的停止了由政府支持的强制劳动系统。我们同时也敦促大公司自其供应链中由维吾尔强制劳动(无论是在维吾尔地区或中国其他地方)获利供应商切断关系,且不要以批准了这些公约为借口继续向一个政府支持强制劳动充斥的地区外包。

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